金溪县农业农村局最新招聘信息发布，现正招募热爱农业农村事业的人才加入。招聘岗位包括农业技术员、畜牧兽医师、农村规划与管理专员等。要求应聘者具备相关专业背景，熟悉农业技术、畜牧养殖、农村发展等领域知识。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在充实农业农村局的人才队伍，推动金溪县农业农村事业的发展。待遇优厚，欢迎有志之士报名应聘。

本文目录导读：

1. 金溪县农业农村局简介
2. 最新招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式

随着金溪县农业农村发展的不断推进，为适应新时代农业现代化的需求，金溪县农业农村局正在积极招聘各类优秀人才，共同推动农业农村事业的发展，本文将详细介绍金溪县农业农村局的最新招聘信息，为广大求职者提供及时、全面的信息。

金溪县农业农村局简介

金溪县农业农村局是金县政府主管农业、农村事务的重要部门，负责统筹协调全县农业、农村经济发展，推进农业现代化，促进农民增收致富，近年来，金溪县农业农村局紧紧围绕乡村振兴战略，积极推动农业供给侧结构性改革，取得了显著成效。

最新招聘岗位及要求

1、农业科技推广员

岗位职责：负责农业技术的推广与应用，指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

任职要求：农业相关专业本科及以上学历，熟悉农业技术，具备一定的农业实践经验，良好的沟通能力和团队协作精神。

2、农业项目管理师

岗位职责：负责农业项目的策划、实施与监管，确保项目顺利进行并达到预期目标。

任职要求：农业经济管理相关专业本科及以上学历，熟悉项目管理流程，具备较强的组织协调和沟通能力，有丰富的农业项目管理经验者优先。

3、农村规划师

岗位职责：负责农村发展规划、土地利用规划、乡村旅游规划等工作。

任职要求：城乡规划、地理信息技术等相关专业本科及以上学历，熟悉农村发展规划理论，具备一定的实践经验，具备较强的文字撰写和沟通能力。

4、农业机械管理员

岗位职责：负责农业机械管理、技术培训、安全监管等工作。

任职要求：机械、农业工程等相关专业大专及以上学历，熟悉农业机械管理业务，具备一定的实践经验，良好的组织协调和沟通能力。

招聘流程

1、报名：求职者可通过金溪县农业农村局官方网站或现场报名，提交个人简历及相关材料。

2、资格审查：金溪县农业农村局将对报名者进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试将评估求职者的专业能力、综合素质及岗位匹配度。

4、体检：通过面试的求职者需进行体检，确保身体健康，符合岗位需求。

5、录用：经过综合评估，确定最终录用名单，并通知求职者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

金溪县农业农村局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、职业培训、晋升机会等，具体薪酬标准将根据岗位性质、工作经验和个人能力等因素确定。

金溪县农业农村局致力于打造一个专业化、高素质的团队，为金县农业农村发展贡献力量，我们诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同推动金溪县农业农村事业的发展，欢迎有志之士踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

如需了解更多招聘信息或提交个人简历，请前往金溪县农业农村局官方网站或现场咨询，地址：金溪县农业农村局办公地址（请根据实际情况填写），联系电话：（请根据实际情况填写），联系人：（请根据实际情况填写）。